―(🌲)―じゃ、君(❗)か(🔖)!
そういう歌や文(wén )章(🌒)が投稿(⬆)されて(📭)くる(🤱)と、会社(shè )は殊(shū(💭) )更(gè(🛏)ng )に「キャン・クラブ」で(🎽)優遇した。又(✒)、(🛵)会社がこっ(🕐)そり(🌇)誰かに作らせ(🥒)て(🍂)、それを(🔟)載(zǎi )せる(🎃)ことさ(🙄)えした。
・(⏮)「工場(chǎng )新聞」(🙋)
そこからは、(🛂)事務(wù )所の前で、ワイ(😎)シ(⚫)ャツの社(shè(🐪) )員(🎿)が(😩)キャッ(🤜)チ(⏰)ボールを(🤝)やっ(📧)ているのが見(jiàn )えた。力(📰)一(yī )杯(👲)なげたボールがミットに入(rù )るたびに、(👅)真(zhēn )昼のもの憂(🕎)い空気(qì(🚰) )に、何かゞ筒(💍)抜(bá(🎮) )けてい(⛴)くよ(🏿)うな心(🎁)よ(🎃)い響きをたてた。側(cè )に(🦂)立っていた女事務員(🎑)が、(🙃)受(shò(🤑)u )け損(🤒)じると、手を拍(pāi )うってひやかした。
(🚤)命(mìng )もと(👜)での(🍍)罐(🍺)詰(🕚)(jié )仕事
合(hé )理化の一つの条件として、(💝)例えば(😼)労働時間(jiān )の(💭)延長を断行しよう(〰)とする場合(hé )、それ(🥕)が職工た(👼)ちの反感(gǎn )を真正面まと(🔁)もに買う(😛)ことは分り(💵)切って(📺)いる。然し、軍(🔇)需品を作(zuò )るS市の「製麻会(huì )社(shè )」や(🌒)、M(🤟)市(shì )の「製(zhì )鋼(gā(🏊)ng )所」などでは、そ(👙)れが単なる「営利事業」でな(🦄)くて、重(🎂)大(🍼)(dà )な「国(🐏)家的義務(🛥)」である(🐛)という風に喧(🔷)伝し(⛄)て、(👶)安々(🍣)と延長出(⛸)来た例があった(💷)。―(🤩)―「抜け道は(🚿)何処にで(🏏)もある。」だから、その工(🎵)場(chǎng )のそ(👵)れ/″\の(🌊)特殊性(xìng )を巧妙につかま(😻)え(🍬)れば、(❤)案外うまく行くわけだった。―(🎼)―「(🌖)H・(⛄)S」もそう(😎)だった。
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