笠原(yuán )は(🈴)工場(🤩)(chǎng )長のもとで「(✳)科学的(de )管理法サエ(🐒)ンテフィ(🔪)ック・マネージメント」や(🎠)「テ(🤛)イ(🥗)ラー・システム」を(🐄)読ませられたり、色(🕙)(sè(🔖) )々(🐭)な統計(🥠)を作(zuò )らされる(🦕)ので、(🌖)会社の計画を具体的に知(zhī )る(🧘)ことが出(🐛)来た。日(⏺)本(😧)ばかりでなく(🕍)、世界(🐮)の賃銀の高低(🎎)を(🚐)方眼紙に(💹)ひかされた。――世(shì(🐅) )界(💲)的(🏾)に(🎛)云って、名(📏)目(🆒)賃銀(yín )は降っ(🌷)ていたし(🐋)、生(🔅)活必(bì )需品の価(🥎)格と比較してみると、実質(zhì(🎖) )賃(🎣)銀(🥠)としても矢張(🙀)(zhāng )り下(xià )降を辿っている(🔍)。「(🌻)H・S」だけが何時迄もその例外(📶)である筈がなかった。又、生産力の強度(✡)化を計(jì )るために、現在(😶)行われている機(jī )械組(📲)織(🤴)がモット分業化(huà )され、賃銀の高(gā(🎫)o )い熟(shú )練(liàn )工(💬)(gōng )を使わず(⛄)に(🗜)、婦(fù )女(nǚ )子で間に合(hé )わすことが出来ないか(🆕)、コ(🎹)ン(🕤)ヴェ(🏟)イヤーがも(💚)っと何(⏺)処(chǔ(➕) )ッかへ利用出来(lái )ないか(✝)、まだ労働者(zhě )が「油を売(🎳)ったり(🥘)」(💐)「息(xī )を継ぐ(🤤)」暇があるので(🌤)は(🐅)ないか、(📛)箇(gè )払賃(lìn )銀にしたら(🕚)どう(🍦)か……。職(zhí )工(gōng )たちがせゝッこましい工(🍵)場の中のことで、(🙏)頭(🦂)をつッこん(⚫)でグズ/\し(💑)ている(🧚)まに、彼等は「世界(jiè )」と(🔎)歩調(diào )を(🚆)合せ(🕛)て、(💠)その方策(🚌)を進めていた(🍅)。
―(🏖)―(🥇)あれ(🎈)傍(🥝)聴(👦)よ。それも、デクの棒(😔)みたい(🐄)に立(🐥)ってる発言権なしのね(📙)。
――フン(🎖)、それな(😖)ら(🛥)それでいゝさ。
――それがね(✉)エ!
(🛐)それから、(💵)一寸(cùn )聞きたい(🐛)ことがあるんだが、と(🏅)赤い(🐦)薄い(👸)鬚ひ(❎)げを(🥂)正方形(🍻)だ(☕)けはや(💈)したその(🈸)男が、四囲(✝)あたりを見廻わした(😌)。
(✈)そこからは、事(shì )務(wù )所の前(qiá(🚳)n )で、(🔗)ワイシ(🔎)ャツの社(shè )員がキ(💄)ャ(🥦)ッチボ(🤹)ールをや(🐀)って(🥚)いる(👹)のが見えた。力(👋)一杯(⛽)なげた(🏂)ボールがミ(🛵)ットに入るたび(🚿)に(🥞)、真昼(zhòu )のもの憂い空気(💉)に、何かゞ筒(🏪)抜け(🦈)ていくような(💙)心(xīn )よい響(💺)きをた(🛰)てた。側に立(🔴)って(🦇)いた女(nǚ )事務(wù )員が、受け損じ(🔤)る(💂)と、(🍪)手を拍うって(🍃)ひ(🏌)やか(🌊)した。
――男(🍆)ッてそん(😘)なものだろうか。どう(🛶)かねえ……?(➿)
と云ったことがある(🚍)。
彼(🐁)は極り悪(🥇)げにニヤ/\し(⚽)た。
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