――ヘンだ(🤡)。ナッパ服と女(🌇)学(🎥)生様か! よくお似(🈳)(sì )合(hé(💱) )いますこ(💔)と!
佐(🍇)(zuǒ(🤲) )伯は森本の意味が分(🎚)らず、き真面(🗑)目に云った(🥖)。
(🃏)笠(🖲)(lì )原は工場長(zhǎng )のもとで「科学(🦕)的(de )管(♒)理法サエンテフ(🎻)ィ(🥟)ック・マネ(⏺)ージメント」(👿)や(🕯)「(🐧)テイ(🏆)ラー・(😦)システ(🍷)ム」(👶)を(🎨)読(🎪)ませら(📹)れた(😩)り、色々な統計を作(🏉)らされるので、会社の(💲)計画(huà )を(🕒)具体(tǐ(🛶) )的(de )に知る(🔟)こと(🍥)が出(chū )来た。日本ばかりでなく、世界の賃銀の高低を方(🎏)眼(yǎ(🎺)n )紙にひかさ(😴)れ(🧑)た。――世(shì )界(jiè )的(🏏)に云って、(🚣)名目賃銀は降ってい(🎟)たし、生活必(🕐)需品(🦀)の(🚒)価格と比較してみると、実質賃(lìn )銀として(🔮)も矢(shǐ )張り下(⏳)(xià )降を辿っている(🦑)。「H・(🌻)S」(🤬)だけが何時迄(qì(🏐) )もその(🧟)例外であ(🌤)る筈(kuò(🐔) )がなかった。又、生産力(👿)の強度化を計(jì(🔀) )るために、現(🔽)在行わ(👈)れている機械組織(zhī )がモット分業化され、賃銀の高い熟練(🤑)工(gōng )を(🤠)使(💧)わずに、(🤰)婦女子(🤤)で間に合わす(👕)ことが(🚑)出来ないか(🐲)、(😗)コン(⛴)ヴェイ(🚧)ヤーがもっと何処ッか(⛔)へ(🚒)利用(yòng )出来ないか、まだ(🎌)労働(🤙)者が「(🍣)油(yóu )を売(🚍)ったり」「息を継(💊)ぐ」暇(🍱)があ(🐵)るの(👆)ではないか、箇払賃銀にしたらどうか……。職工たち(🛌)がせゝ(✅)ッこましい工場(chǎng )の中の(🐂)ことで、頭をつッこ(🌞)んでグ(🌲)ズ/(🚓)\しているまに(😬)、(👔)彼等(děng )は「世界」(💟)と歩調を合(🚵)せて、その方(💊)(fāng )策を進め(➕)ていた。
―(🥧)―(🐻)……? 反芻はん(🎑)すう(🥟)か(👊)? 嫌(xiá(🛎)n )な奴だな。
彼はそれを繰り返えし(🕕)た。繰りかえしているうちに、ジリ(➕)/(👱)\(㊗)と底から興奮してくる自分(fèn )を感(gǎn )じた。
昼飯時の食(shí )堂(táng )は何時ものように、(📥)女(nǚ )工たちがガヤ/\(🌠)と(🥏)自(🍁)(zì )分の(😦)場(🎋)(chǎng )所を仲間たち(📮)できめて(🗡)いた。お君(jun1 )は仲良しの(🌩)女工に(🔭)呼ばれて、そ(🎰)こで(💎)腰を並べ(🈳)て、(🎏)昼(zhòu )食をたべ(😔)た。
――友達(dá )はその女が不仕鱈ふしだ(🕯)らだと(✊)いう。でも不仕鱈(🚔)な(❎)らお金(🆑)を貰う筈(kuò )がない(🏜)でし(🐌)ょう。悪いのは一家(🔒)四人を養(yǎ(🍀)ng )っ(🍹)て行(🚠)か(🕢)なけ(🔀)ればならな(🕤)い女の人じ(🔟)ゃなくて――一(yī )日六十(🍚)(shí )銭よ(🔖)りくれ(🚬)ない会(🗿)社じゃない(👞)? ――(👋)あんただって知ってるでしょう(⏯)。会(⛎)社(shè )をや(🚋)め(🐭)て、バ(🍣)アーの女給さんになったり、たまに(🐹)は白首(♿)ごけになったり(🛴)する女(🎑)(nǚ )工(gōng )さんがあるのを。それは(🍨)ね、会社(shè )をや(🍬)めて、(🧤)それか(🧠)らそう(😈)な(🥉)ったんでな(🏬)くて(🍮)、会(🛂)社のお(🈶)金だけではとてもやって行けないので、始めッからそうなる(🎞)た(🐾)めに会社をやめる(💯)のよ。――会社の人(🚍)たちはそれを逆(📽)に(🛷)、あ(🕗)いつは堕(🚖)落してそう(🥔)な(🛰)ったとか(🚯)、(🐨)会(🔫)社(🌥)にちアんと(🍭)勤(🌠)(qín )めていればよかったのにと云いますが、ゴマかしも(🍌)、ゴマか(🔥)し!
――山(shā(🔋)n )田で(♑)す。
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