――失(shī )敬(🚺)ッ!
会(huì )社では、(🎗)職工た(🤬)ちが左(zuǒ(😀) )翼の労(láo )働組(zǔ )合に走(🥞)(zǒu )ることを避けるた(🐷)めに、内々佐(zuǒ )伯(bó )たち(♿)を援(🌭)助して、工場の中(zhōng )で少し危(📗)険(🚂)と見(🐼)(jiàn )られている(🏷)職工を「労働(dò(💊)ng )総同(tóng )盟(🥃)(méng )」(🔽)に加(👋)入さ(⭐)せることをして(🤤)いた。それは森(sēn )本(běn )たちも知(zhī(🆒) )っている。――然(rán )しその策略は逆(💀)に「H(🌪)・S」の専(🌼)務は(😼)実に自由(yóu )主義(🏚)的だとか、職(🤴)工に理解があって(⛪)、(🧖)労働(🙉)組合(🆎)に(💉)ワザ/\(🔏)加入さ(⚓)え(😴)させている(💟)とか――(❗)そういうことで巧妙(🈹)に隠さ(🎌)れていた。それで働(dòng )いている多くの職(🐦)(zhí(📣) )工(🥟)(gō(❓)ng )たちは、その(🏔)関係(xì )を(🔠)誰も知(zhī )ってい(😨)なかった。工場の重だった分子が、仮(🌋)りに「社民系」で固(㊗)(gù(😽) )め(🐕)られたとすれば(🤱)、(🚾)お(🎑)よそ「工場」の中で、(🚳)労働者にど(💰)んな(👬)不(bú )利(lì )な、酷な(📇)事が起ろうと、それはその(🛷)まゝ通ってしまう。分りき(📧)ったこと(🌘)だ(🚬)っ(🏂)た。――(😼)森(sēn )本(😷)は(🥥)其(🚻)処に大きな底意を(🥤)感(🔎)ずるこ(♟)とが出(🤽)来(🈳)る。会社がダン/\職工たち(🏣)に対(duì )し(😱)て、積(🕕)極(jí )的な態(tài )度(dù )をもって(💊)や(🕤)って(🧕)き(🎰)ている。そ(🕵)れに対(duì )す(🙁)る何かの用意(🚊)ではないか? ――彼は(🗺)ます/\そ(🔋)の(🚃)重大なことが近(jìn )付いているこ(🌥)とを感じた。
森本は(✒)頬に(🧤)河田の息吹(🔶)きを感じた。
と(🔯)、(🐠)云って、ヒヽヽ(♓)ヽ(🔕)ヽと(😕)笑(🚴)(xiào )っ(🌼)た。
――(🎧)…………(🤠)?
と云(🏩)(yún )っ(🌌)た。そして腕時(shí )計(jì )を(🌏)見(🙌)た。
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