日本《クンニ 舌 を 入れる》2行目ライン
クンニ 舌 を 入れるあらすじ
（「Ｈ(🥘)・Ｓ(🔉)会社」発(👸)(fā )行「(💶)キャン・ク(🧡)ラブ(🥤)」所載。）
(🚅)笠原は工(gōng )場(🚂)長のもとで「科学的(🍊)管(🥛)理法サエンテフィック・マネージメント」(🎰)や「テイラー・システム(🧤)」を読(🎺)ま(🈳)せ(🧚)られた(🖱)り、色(🐚)々な統(⛓)計を作らされるので、会(🥣)(huì )社の(🍼)計画を具(jù(🏳) )体的に知(💫)るこ(🕜)とが(📜)出(🤞)来た(😠)。日(rì )本(běn )ば(🈶)か(🤽)りでな(😹)く、(😉)世界(🤩)の賃銀の(🔕)高低(dī )を方眼(yǎn )紙にひか(🚉)された。――世界的に云って(💀)、名目賃銀(😰)は降っていたし、生(🆎)活必需(🆗)品の価格(🧕)(gé(🏊) )と比較し(❓)てみると、(🐘)実質賃(🔘)銀(⬜)としても矢張(zhā(❓)ng )り下降を(⛴)辿っ(🕦)ている。「(🐈)Ｈ・Ｓ」だけ(🚦)が何時(shí )迄も(📹)その例(lì )外であ(🤹)る筈がな(🖌)かった(🔕)。又(🦁)、生産(🌻)(chǎ(♿)n )力の(📔)強度(dù )化(⏳)(huà )を計(jì )るために(🏑)、現在行われている機械組(🐦)織が(🕚)モット分(👵)業化され、賃(⚾)銀(❓)の高(gāo )い熟(shú )練工(🌛)(gōng )を使わずに、(🗜)婦女(🚹)子で間に合わす(🙌)ことが出来ないか、(😗)コ(〰)ンヴェイ(♿)ヤ(😏)ーがもっと(✝)何処ッかへ利用出来(🐚)ないか、まだ労働者(💯)が「油(🏗)を売っ(🐯)たり」「息を継(👛)ぐ」暇があるのではないか(🧔)、(🥛)箇払賃銀に(🤱)したらどう(✌)か…(🤺)…。職工(🐦)(gōng )たちがせゝッこ(🔙)ましい(🏅)工(gōng )場の中のこと(😸)で、(🕡)頭をつッ(🏢)こん(🚫)でグズ／(✂)＼して(🥦)いるまに、彼等は「世界(jiè(💕) )」と歩調を(🧒)合せて、その方(fāng )策(🏭)を進めてい(📚)た(👺)。
「(🍈)Ｈ・Ｓ」では、新たに採用する職工は必ず現に(🔐)勤(qín )務して(👟)いる職工の親や(🤰)兄弟(dì )か……で(🕟)なければな(🚡)らなか(🕥)っ(🍤)た。専(📊)務は工場(chǎng )の一(🐡)大(🐆)(dà )家族(zú )主義化を(🕵)考えて(👳)いた(🍃)。――然しその本当の意味(🈳)は、どの職工もお互いが(✏)勝(shèng )手(🅱)なことが出来(📓)な(🐠)いように、(⏰)眼に見(👑)え(🐹)ない「責(zé )任上の連繋(jì(🎵) )れ(🤾)んけい」(🤬)を作って置(zhì(🅾) )くことに(🗒)あった。それ(💃)は更(gèng )に、賃銀雇傭とい(😺)う冷たい物質的(de )関(😹)係以外に(⛽)、会社のその一家(jiā )に(💌)対す(📓)る(🔶)「恩恵(huì(🕹) )」(🍟)とも(🦉)見(jiàn )れ(🙄)た。然し何(🌤)よりスト(🉐)ライキ除(🎋)けになる(🎍)のだった。で、今合理化(huà )の政策を施(🤘)行(háng )しようとし(🗓)て(🗳)いる場(😹)合(hé )、これが役立つ(⚓)ことに(🏜)なるわけだっ(⏫)た。
それ等が嘘であれ、本(🕟)(běn )当であれ、彼が内心疑っていた事(🏊)実(🔮)をピシ(📵)／＼(🆎)と指していた。
佐(🚷)伯(bó )はそれだ(🐩)け(👣)を云うと、トロッコ(📝)道を走(💕)って(🏧)行(🛵)った(🚩)。走(🚖)っ(⛅)て(👪)行き(😶)な(🚏)がら、ブリキを(💢)積(jī )んだトロッコを押(yā )している(🚳)女(💾)工の尻に後から手をやった。そ(🆖)れがこっ(🎾)ちから見えた。女がキャッ！ と(🐨)はね(🌤)上って、佐伯の背を殴(🈷)(ōu )なぐりつけた。
(🥟)――ね、君(🧡)(jun1 )ち(👧)ゃん、私(sī )いやだわ。女学(🗾)校(xià(🚢)o )なら、(🗿)小(xiǎo )学校のとき一緒の人がいるんだもの。
(🚰)と(🗞)云(yún )った。
――口(🤟)(kǒu )惜(⛓)(xī )し(🚋)いだ(🥏)ろう(🌷)！ ――女(🎂)学生が入ってくると(💄)、工(gōng )場(chǎng )ここのお(㊗)嬢(niáng )さん(🎬)方の眼付が変(biàn )るから。凄すごいて(🌁)！
「Ｈ・Ｓ」で(♒)は、新たに採用(🌀)する(🐲)職(🌖)工(gōng )は必ず現に勤務してい(💜)る職工(gōng )の親(qīn )や(💻)兄弟か(🚖)……でなければなら(🤵)なかった。専務(🆔)は(🎑)工(🔰)場の一(🌑)大家(➡)族主(🍖)(zhǔ )義化を考(kǎo )えていた。――然しそ(🥟)の本(🍵)当の意味は(🤠)、どの職工(🚵)もお互(hù )い(📚)が勝手(🚯)な(📱)ことが出来ないように、眼に見えない「責(📜)任上の連繋れん(🍻)けい」を作って置(🧛)(zhì )く(🅾)ことにあった。それ(🥀)は更に、賃銀雇(gù )傭(chōng )と(🚩)いう冷(lě(💕)ng )たい物質的関係以外に、会社のその一家に(🕸)対する「恩恵(⛑)」とも見れた。然(🍸)し(🛠)何(🎿)よりス(🚢)ト(🔷)ライキ(⛪)除(🤮)けにな(👇)るのだった。で(🕘)、今合理化の政策を施行(há(📷)ng )しよう(🙌)としてい(🏤)る(🥐)場合(hé )、これが役(🤝)立つこ(🍢)と(💡)になるわけだった。
森(🐦)本は青い空(kō(🐒)ng )をみていた。仰向(xiàng )けに(⭐)なると、空は殊更(🌜)に青かった(➗)。――その時(🥠)(shí )、(🐕)胸(😕)(xiōng )に(🐋)ゲブゲブ(🥉)ッと(🥌)来た。森(sēn )本(běn )は(💣)口(kǒ(🐧)u )の(🚽)中でそれ(🏼)を噛かみ直した。
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