会社で(🤡)は、(🏦)職工たち(📪)が(🥢)左翼の労働(dòng )組合に走る(🍚)こ(🍸)とを(🆓)避(bì )けるために、内々佐伯たちを援(🎂)助して、工場(🏩)の(👶)中で少し危険(🐇)と(🔝)見られて(⚓)いる職工(💝)を「労働(🕴)総同(🦋)盟(🛒)」(🏿)に加入(🌁)(rù )させるこ(🐯)とをしていた(🤨)。それは森本(běn )たちも知っている(💭)。――然し(😳)そ(🕛)の策略(🥑)(luè )は逆に「(🎿)H・S」の(🦐)専(🏊)務(wù )は実に自由主義的だと(💜)か、職工(🙃)に理解(📒)があって(🔫)、労働(dòng )組合(🍃)(hé )にワ(🎲)ザ/\加入さえさせて(⛳)いるとか―(🤫)―そう(🏡)いう(🏟)ことで巧妙に隠されて(💖)いた。それで働いている多く(🆘)の職工たちは、その関(🦁)係(🖨)(xì )を誰も知っていなかった。工(📀)場(🈁)(chǎng )の重だった分(fèn )子(zǐ )が、仮りに「社(🥏)民系(xì )」で固められたとすれば、お(⏸)よそ「工場」の中で、労働者にどんな不(🧥)利(🕝)(lì )な、(🚠)酷(kù )な事(👏)が(🎋)起ろうと、それ(🍲)はその(🍞)ま(♐)ゝ通っ(🔛)て(🕊)しまう。分りきったこ(🈯)と(🏷)だった。――森(sēn )本は其処(🌱)に大きな底(📳)意を(🚒)感ずる(🤟)ことが出(🥇)来(lá(🤽)i )る。会(🍦)社(📪)がダン/(✒)\(🥥)職(zhí )工たちに対して、積(㊙)(jī )極(jí )的(🌃)な態度(🤦)を(🛌)もってやってきて(👑)い(👦)る。それに対する何かの用意で(🏦)はないか? ―(🍙)―彼は(🗄)ます/(🌽)\(💙)その(😫)重(🤘)大(🚘)なことが近(jì(📶)n )付いているこ(💟)と(🕦)を感じた。
そ(🚑)の言(🍙)葉の陰(yīn )は「(🛩)それ(🔊)で(⛵)も口惜く(🔸)やしく(🕹)ないのか(🌃)。」と(🎚)云っ(🥗)て(🦉)いた(🈯)。それは(📞)撒(⛱)ビラのことで、二(èr )十九日(rì )食った(🐷)と(👜)き(🍠)の事だった。然(🔌)しそ(🚋)んな事を云うのは、(🍠)よ(🦓)く使われる特(tè )高係の「(💨)手(➖)(shǒu )」であることを彼は知ってい(🐝)た(😫)。
(👦)河(🤮)田はY地方(🥄)の情勢や党(📅)(dǎng )員獲得数(shù(💇) )など(🎶)を、そこで話し出し(🕡)た。
――おじさん、(🍉)冷たいラムネ。あんたは?(🚴)
年老った(🧠)職工が聞いていられな(😝)いという風(♈)に云った(🍝)。
――友達はそ(🗞)の(🍿)女が不仕(shì(🎏) )鱈(🦈)ふしだ(⛸)ら(📋)だという。でも不仕(shì )鱈な(⏰)らお金(⤴)(jīn )を貰う筈がない(🤪)でしょう。悪いのは一家四(📒)(sì )人を養(yǎng )って(🈷)行かなければならない女の人(rén )じ(😜)ゃなく(💔)て――一日六十銭よりく(🧢)れない(😫)会(🐷)社じ(😋)ゃな(👺)い? ――あ(👃)ん(🛄)ただって(♿)知(zhī )ってるで(🥀)しょう。会(Ⓜ)(huì(🏜) )社(shè )をやめて、バアーの女給(gěi )さ(🛍)んにな(🌯)ったり、たまには(🏖)白首ごけ(👼)に(😑)なったりする女工(⏩)さんがあるのを。それはね、会社(shè )をやめて、それか(👘)らそうなったんで(🔙)なくて、会社のお金だ(🌆)けで(📽)はとてもやって行けないので(🚳)、始めッからそ(🍌)うな(🔬)るために(🚱)会社をや(👕)めるのよ。――会社の人(🍤)たちはそれを(🛫)逆(🕍)に(⏳)、あ(🐻)いつ(🧚)は堕(duò )落してそうなった(🤭)とか、会社にちアん(🚔)と(🖊)勤めて(📞)いればよかっ(🐄)たのに(🛂)と云(yú(💍)n )いま(💧)すが、ゴマ(🔇)か(🖱)しも、ゴマかし!
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