――途(🏬)(tú )中あんたから色々(🚎)きいたことね(📒)、(📘)でも(🐾)私ちがうと思う(🕧)の。……会社が自分でウマク宣伝し(😖)て(💓)るだけのことよ。女(🕐)工(gō(🕕)ng )さんは矢張り(🥡)女工(🕥)さ(🐲)ん。一体女工さんの日給いくら(⛸)だと思(sī )ってる(😈)の(🚄)。それだけで直(zhí )ぐ(🐆)分る(🐎)こ(👌)と(👵)よ。
帰りゃ国を富まして(👼)身を(😂)肥やす
伝(🌪)令(lìng )が来た。幼年(nián )工(🅰)を使(🥜)っ(〽)て(🕟)よこ(🚡)し(🙂)た(🔇)。
(🎦)そう(🛅)いう歌や文(🥋)章(zhāng )が投(tóu )稿さ(💏)れ(😌)て(🛐)く(🏆)ると、会社は(🧞)殊(🤚)更に「キャン・クラブ」で優遇した。又(🆘)、会社がこっそり(🎄)誰かに(🕵)作らせて、そ(🤔)れを載せることさえした。
――(🚶)女(nǚ(🍱) )が入(rù(🌵) )るようになると、気をつけなければな(🐔)らないな。運動を変(bià(🕕)n )にしてしまうことがあるから(🔘)。
女(nǚ(🗄) )が身(🐫)体(🐥)をひいた。
(🦇)―(🍘)―君(jun1 )は大分宿代(➗)を滞とどこらせてるん(🤼)だな。
――(👴)…………?
(💖)会社(😀)は今「産業の合理(📙)化(huà )」に(🐡)つ(🗨)いて、(🌦)非常(😴)(chá(🎋)ng )に(🐨)綿密な調(diào )べ方(🔱)をして(🗄)いた。然(🏬)し合理化の政策(cè )そ(🕖)れ自体には(🦅)大した問(🦄)題(tí(👲) )があるの(👏)ではなく(⛩)て、その政策を(🙍)どのような方法で実行に移すかということ――つまり(🙀)職工たち(🌵)に分らないよ(👓)う(🎱)に、憤激を買わない(🥘)よ(🐆)うにす(🐌)る(👸)には、(💠)どうす(❔)ればいゝか、そ(➿)の事で(🛡)頭(tó(🔗)u )を使(shǐ )っていた。
――(🎻)君は(🥋)大(🕒)切な人間な(👸)んだ(🏌)。絶対(duì )に(⛎)警察(chá(🕷) )に顔を(🚿)知られてはな(🧓)らないんだからね。
ビデオ このサイトは2025-02-26 12:02:00収集場所/ビデオスペシャル。Copyright © 2008-2025