次(cì )郎は、そ(🏥)の(🥁)中(🎒)の「ぼくの(🦖)ほうはたぶん変更はあるまいと思(sī(🌺) )うが」と(🙁)い(🔵)う文(wén )句が気になった。もし恭一(🏷)だ(🍳)けの(🌰)考えで日(rì )取(🎻)りがきめられるものだったら、(🚩)そんなあ(🔶)い(⛑)まい(😉)な(😺)言いか(🙁)た(🗣)をす(😺)るわけがない。こ(😬)れはだれ(💌)かほかの(🏔)人(rén )の都合を念頭においてのこ(🐲)と(👟)ら(🔴)しい、もしそうだとすると、(🗣)そ(🙃)れ(🛺)は(🔒)道江(jiāng )みち(🏮)えの着京(🔝)の日取(🕐)りにち(🚙)がいない(🛫)のだ。
「(🔷)そうな(🐸)ればいいんで(🤱)すが、(🤳)実際は、やはり、なるだけお(👖)そくと(👳)い(🌰)う(💍)ことになり(⭕)そ(🗄)うに思うんです。」
「(👈)ちょっとぼ(🚻)くに打たしてみてくださ(🈺)い。」
(🕓)次郎は(🛑)大河(🤴)の横顔(yá )を見つめて(🍌)、(🅰)ちょっと(☔)の(⏫)間だまりこんでい(🦋)た(🥟)が、ふと、何か思いつ(👅)いたように(👋)、(🗻)
「最(zuì )初の朝(cháo )にし(🔪)ては、め(🍥)ずらしいこと(🕤)だ(🔁)った(🖥)ね。時(🔲)刻(🐜)が非常(cháng )に正確(què )だ(🍬)ったし、(🍞)それに、打ち方(👑)がちっ(📠)とも寒(😙)そうでなかった(♐)。」
ただ、(🔘)組織に関することで、室編成(🗣)(chéng )のほかに(🍵)、生(shē(🅰)ng )活(🍊)内容の面から(🤽)、い(🦒)ろいろの(💫)部が設けてあ(🉑)り、全員(🧓)(yuán )が期間中に、一度はど(🐪)の部の仕事も体験するという仕組(zǔ )みになっ(🖨)てい(👾)たので、その運営の方法や、人(⛷)員(🐢)の割り当てなどにつ(🚓)いて、い(🍵)ろいろの質(zhì )問が出、(🛤)その説明に大(dà )部分(fèn )の時間(🥎)がつ(🎻)いやされたの(🦗)であった(🥉)。
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