(🥅)理論的にも(😣)、実(shí(🕰) )践的(de )にも、そ(🏽)れ(🈹)に個人的(de )な感情の上からでも、あせっ(🗼)ている(🦔)自(🍯)分(fèn )の肩先きを、グイ/\と(🎧)乗り越(📜)し(💧)てゆ(👠)く仲間(⬅)を見(🌃)(jiàn )ることに、彼は(🤴)拷問にたえる以上の苦痛を感じ(🚣)た。こ(✉)ういう(🛡)迷い(🎵)の一(yī )ッ切れも感じ(😍)たことのないら(😥)しい他の(🥗)同志を、彼はう(🙇)らやま(🎖)しく思(🐒)った(🐆)。―(🥨)―(🏊)然(rá(🔧)n )し彼はこういう無(wú )産運動が、外から見(jià(🚋)n )る程の(🈂)華(huá(😚) )々しい(🎿)純情(😩)的なものでもなく、醜い(🔂)いがみ合い(💿)と(🖕)小商(🕕)(shāng )人たちより劣る掛引(yǐn )に充(😆)ちていることを知った。それは彼に(💽)恐ろし(🤔)い(🚹)までの失(💲)望を(🌧)強(qiáng )いた。
(🍙)河田はだが屈(⏫)託なさそ(💩)うに、鉢の大きい(🚾)頭(🤚)をゴシ(📩)/(🚴)\掻かいて笑(xià(😄)o )った。そ(🚀)れ(📏)から、
―(😠)―モチ! 癖になるか(🏢)ら、あ(🌟)んたと(🍞)は(🔍)これ(🥏)でお終(❎)し(💮)ま(🔼)いよ!
(🐅)――(🚈)そ(🚟)うです(🖨)ね。
――友達はその(🤨)女が不仕鱈ふしだらだとい(👣)う。でも(✌)不(bú(👌) )仕鱈(xuě )ならお金(🎪)を貰(🛁)(shì(🌵) )う筈がないでしょう。悪(🅿)い(🔑)のは(🎍)一家四(🥋)人を養って行かなければ(🏛)な(🗂)らない女(nǚ )の人じゃなくて――一日六十(shí(📎) )銭よりくれない(🤺)会社(shè(🚕) )じゃ(🤑)ない? ――あんただって知って(🏚)るでしょう。会社(shè )をや(📩)めて(👩)、バアーの女給さんになっ(📈)たり、たまには白首(shǒ(🔝)u )ごけになったり(⛷)す(🚑)る女工(gōng )さんが(🔭)あるのを。それ(🏚)はね、会(huì )社をやめて、それからそ(🏭)うなったんでなく(🔜)て、会(huì )社のお金だ(🛋)けではとて(💇)もやって行けないので(➖)、(👈)始めッからそうなるために会社をやめるのよ。――会(huì )社の人(🕓)たちは(🎖)それ(🥎)を逆に(👿)、あい(😄)つ(🥉)は堕落してそ(⛏)うなったとか、会社にちアんと勤めていればよ(🌝)か(📀)っ(🗞)た(⛴)のにと云いま(🈯)す(🗽)が(🦄)、ゴマかしも、ゴマ(📆)かし!
工場では森(💣)本は(📌)女工にフザケたり、笑談口も自由にきけた。然し、こう(📜)二人にな(📶)ると(🛷)、彼は仕(📜)事の(🏗)こ(🎓)と(🍲)で(🔴)も仲(zhòng )々云えなかった(✝)。一寸云うと(🔡)、(🕍)まず(🔮)く吃(chī )どもった。淫売(mài )を買(👶)いなれている(🐉)こと(🥫)とは、(✏)す(🚧)っかり(🐏)勝(shèng )手がち(🏅)が(🐓)っていた(💏)。小路をつッ切っ(⛳)て(🔈)、明(🚦)るい通(tōng )りを(💬)横(🔝)切らなければならないとき、彼はおかしい程周章あ(🕑)わて(♒)た。お君(🚇)が後うしろで、クッ(🐜)、クッと笑っ(📼)た(🚖)。――(🔎)彼(bǐ )は一人先き(🌇)にドンドン小走(zǒ(🚇)u )りに横切(qiē )ってしまうと(㊗)、向い(👩)小路で女を待った。お君は落(🔊)付(fù )いて胸(xiōng )を張(zhāng )り(😂)、洋(✉)装の人(🥦)が和(hé )服を(➖)着たときの(🏐)ように、着(😁)物の裾をパッ、パッとはじいて、――(📏)眼(yǎn )だけ(📏)が森本の(💚)方を見(jiàn )て(🎳)笑(xiào )ってい(🍧)る(🅱)――近付い(🌤)て来(🤤)た。肩を並べ(😦)て(💶)歩きながら、(🏍)
「H・S」で(✊)は、新たに採用する(🥋)職(zhí(📶) )工(🏔)は必ず現に勤(🐥)(qín )務している職工(🎙)(gōng )の親(qīn )や兄弟(🎋)(dì )か……でなければならなかっ(🍐)た。専務は工(gōng )場の一大家(💶)(jiā )族(🔼)主義化を考(kǎo )え(🧢)てい(🛎)た。――然(🕺)し(🎏)その本(běn )当の意味(⛲)は、(😐)どの(⛩)職(zhí )工(😡)(gōng )も(💼)お(😭)互いが勝手なこ(🎈)と(⛑)が出来ない(🚄)ように(🐌)、眼に見えない「責(🎈)任(rèn )上の連繋れんけい」(🤧)を作(zuò )って置(🥤)(zhì(🍍) )くことにあ(🚗)った。それは更(💢)に、(⌛)賃銀雇傭と(👵)いう冷た(🔕)い物質的関(wān )係(🕠)(xì(🌾) )以(yǐ )外に、会社のその一(yī )家(🏘)に対する「(⏭)恩恵」とも見れた。然(rá(🧢)n )し何(🦌)よりス(🌑)ト(💳)ライキ除けに(🔦)な(📛)るのだった。で、今(jīn )合理化の政策を施行(😰)しようと(⏩)している場合、こ(😬)れが役立つことに(📐)なる(🥫)わ(👙)けだっ(🎰)た。
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