例えば銀(yín )行(háng )が沢(🌐)山(🚞)の鉄工(gōng )業(🍌)者に多大の貸(dài )出しをしている場(chǎ(🐽)ng )合、(🛎)自分(🚅)の(🏉)利潤(rùn )から(🚀)云って(🙀)も(💘)、それ等の(🐸)もの(🏮)相(😯)互間(👟)に競争の(☕)あることは望まし(✳)いことではない(🍵)。だから銀(😪)行(🍐)は企(qǐ )業間の(💩)競(jìng )争を出来(lái )るだけ制(🕤)限し、廃止することを(😑)利(lì )益(🕷)である(🕍)と(🍃)考(🔂)える。こういう時、銀行はその必(bì )要(💡)から、又自分(🅱)が(🥠)債(zhài )権(🤶)者(zhě )であるとい(⏲)う力から(🔋)、(🏭)そ(🔣)れ等(děng )の同(tóng )種産業者(🏥)間(jiān )に(🤨)協定(🤞)と合同を策(👵)して、(🕧)打って一丸(😌)と(👠)し、本来(🥁)なら(🦎)ば未(👦)だ競争時代にある経済的発(🌐)(fā )展段(🕹)階(🍌)を独占的(de )地位(wèi )に導く作(zuò )用を営(🕶)むの(🍴)だ。――合理化の政策(cè(🛺) )は明かに「大金融資本家」の(💾)利益に(👠)追随していた(🏥)。
(🔦)帰り(🍈)ゃ国を富まして身(shēn )を肥(féi )やす
ど(🚗)ん(⛸)づまりは? (🐬)で、(🧜)み(🚜)んなお互気まずく笑(xiào )い(🔡)出してしまった(🌾)。
「H・S」では、新(xī(🍟)n )たに(🥓)採用する職工は必ず現に勤務(🔵)(wù )している(🎗)職(💡)(zhí(🍥) )工(gōng )の親や兄弟か(🚐)……でな(😵)けれ(🎏)ばならなかっ(📵)た。専(🏓)務は工(🛋)場(chǎng )の(✔)一大家族(😇)主(zhǔ(🏉) )義化(huà )を考えて(🧝)い(👥)た(🔝)。――然(🏑)しその本当の意(yì )味(🔀)は、どの職(zhí(🌓) )工(🎯)もお互いが勝(⚽)手なこ(🔽)とが出(🏋)来ないように、眼(🦐)に見(jiàn )えない「責任(rèn )上(shà(🧀)ng )の連繋れ(🎲)んけい」(🍅)を作(zuò )って置(zhì )く(🧘)こ(😾)とにあ(🈶)った。それは更に、(🐯)賃銀雇(🌡)傭(💟)(chōng )と(🌽)いう冷(🥛)(lěng )たい(🧓)物質的関(🖥)(wā(🥗)n )係以外に、会社(💾)のその一(🎲)(yī )家に(💎)対する「(🏋)恩恵」(💌)とも(🗡)見(jiàn )れた。然し(🚜)何(hé )よ(🥧)りストライキ除け(🍀)に(🌼)な(㊗)るのだ(🤱)った。で、(🏄)今合理化の政(zhè(❎)ng )策(🍡)(cè )を施行しよう(💟)としている(📩)場(🌮)合(✅)(hé )、こ(🚞)れが役立(lì )つこと(🐇)に(🏼)な(📊)るわけだった。
理論的(de )にも、(🥉)実践(🍽)(jiàn )的にも、それに個人(🥪)的な感情(🆘)の上からでも、あせってい(➖)る(🦃)自(📇)分(🔞)の肩先きを、グイ/\(💚)と(🦕)乗り越してゆく仲間を見ることに、彼(💞)は拷(kǎo )問(wèn )にたえる以上の苦(🚿)痛を感(💰)じた。こういう(🔴)迷(mí )いの一(🈸)ッ切れも感じたこと(🛳)のない(🖇)ら(👶)しい他の同志を(💰)、(🍂)彼(💞)は(⏳)うらやましく(🅱)思った。――(🕡)然し彼(bǐ )はこういう無(wú )産(🛳)運動(dòng )が、外(🏹)から見(jiàn )る程の華々しい純(📽)情的なもの(🍞)でも(🔖)なく、醜いいがみ合いと小(xiǎ(🖋)o )商人たちより劣(🙀)る(🆙)掛(🕘)(guà )引に充ちている(👖)こと(🥚)を知った(😐)。それは彼に恐(kǒng )ろ(🚯)し(🏿)いまでの失望を強いた。
何時でもズケ/\と皮(🚆)肉(ròu )な(🎈)こと(🔩)を云う職工だった。
彼はだまって外ッ方を向いた。―(🧔)―然し彼は自分(🏧)(fèn )の意志(zhì(🙌) )に反し(📀)て、顔から血(xuè )のひ(🗝)いて(🤑)ゆ(🛶)くのをハッ(🌪)キリ感じた。
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